دستان پینه بسته‌اش حکایت سال‌ها زحمت و خون دل دارد، چشمانش اما ‏همچنان پر از امید و ‏انتظار است؛ کارگری که در جای‌جای وطن دستانش می‌سازند اما دیده نمی‌شود. سه ضلع کار، ‏کارگر و کارفرما حالا از یک مثلث متوازی‌الاضلاع به یک سه‌گوشه نامتوازن تبدیل شده و جالب اینکه کارگر و ‏کارفرما هر دو نالانند؛ حال سوال اینست که مشکل کجاست؟

سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران با اشاره به فعالیت 735 تشکل کاگری و کارفرمایی در مازندران گفت: گفت‌وگو و هم‌نظری سه جانبه میان کارگر، کارفرما و دولت باید مبنای تصمیم‌گیری‌ها باشد تا سیاست‌های حوزه کار به شکل عادلانه و واقع‌بینانه اجرا شود.

سرپرست اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران با تاکید براینکه وظیفه داریم موانع پیش روی تولید را رفع کرده و برای توسعه گام برداریم، گفت: لازم است شرایط را برای سرمایه گذاری در راستای تولید فراهم کنیم.

مدیرکل تعاون کار و رفاه اجتماعی مازندران بر تشکیل تعاونی‌های خدمات اشتغال در مازندران تاکید کرد.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران در جلسه شورای معاونین اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی مازندران ویژه منطقه غرب استان با تاکید بر لزوم تقویت زیرساخت‌ها برای جذب حداکثری تسهیلات مشاغل خانگی، خاطرنشان کرد: بازرسی از معادن و کارگاه‌های پرخطر حتما به صورت ویژه در استان پیگیری می‌شود.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران در جلسه شورای معاونین اداره کل تعاون کار و رفاه اجتماعی مازندران ویژه منطقه غرب استان با تاکید بر لزوم تقویت زیرساخت‌ها برای جذب حداکثری تسهیلات مشاغل خانگی، خاطرنشان کرد: بازرسی از معادن و کارگاه‌های پرخطر حتما به صورت ویژه در استان پیگیری می‌شود.

گزارش عملکرد اداره کل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران در 1000 روز دولت سیزدهم نشان می‌دهد که در بخش کارآفرینی، اشتغال، تعاون و اقتصاد دولت سیزدهم توانسته در مقایسه با دولت قبل، خدمات گسترده و ارزنده‌ای انجام دهد و گام‌های بلندی در راستای توسعه و تعالی استان بردارد.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران، با اظهار به اینکه حمایت‌های دولت مردمی سیزدهم و شخص شهید آیت‌الله رئیسی از بخش تعاون موجب ایجاد شرایط مطلوب توسعه‌ای شده است، گفت: ابلاغ سند توسعه تعاون از مهمترین اقدامات دولت مردمی سیزدهم بود.

دومین رویداد مردمی اشتغال در مازندران همزمان با دومین دور سفر رییس جمهور با حضور نمایندگان تام الاختیار وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی برگزار شد و تا سه روز ادامه دارد.

مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی مازندران گفت: در دولت سیزدهم با استقرار سامانه جامع روابط کار و تلاش بی‌وقفه کارشناسان شاهد کاهش میانگین مدت‌زمان رسیدگی در مراجع حل اختلاف کار بودیم برای نمونه مدت‌زمان رسیدگی به شکایات در سال 1399 به میزان 54 روز بوده است که این آمار در سال گذشته به 20 روز رسیده است.